Gaji CSR produktienssyariah – Tertarik untuk bekerja di PT produktienssyariah? Waahh, Lumayan!!

Gaji CSR produktienssyariah – produktienssyariah adalah perusahaan pertambangan yang terintegrasi dan terverifikasi dengan cara vertikal yang bergerak di bidang ekspor. produktienssyariah beroperasi di seluruh Indonesia yang kaya akan bahan tambang dan mineral.

Kegiatan perusahaan misalnya eksplorasi, pengolahan bahan tambang, penambangan, serta pemasaran dan komoditas bijih nikel, emas, feronikel, perak, batubara, bahan tambang, bauksit, dan lainnya.

CSR (Corporate Sosial Responsbility) adalah mekanisme di mana perusahaan mengintegrasikan kesadaran lingkungan sosial ke dalam proses operasional lainnya, bersama dengan interaksinya dengan pemangku kepentingan dan mekanisme.

Saat ini sudah banyak perusahaan besar yang peduli lingkungan dan melaksanakan program CSR, termasuk PT produktienssyariah.

Berikut ini adalah beberapa penjelasan mengenai gaji atau penghasilan CSR produktienssyariah. Untuk ulasan selengkapnya sebagai berikut!!

Apa itu CSR produktienssyariah ?

CSR produktienssyariah merupakan komitmen bisnis PT produktienssyariah Tbk untuk bekerja sama dengan pihak masyarakat yang terlibat dalam kegiatan bisnis yang berkelanjutan dalam menciptakan kualitas hidup yang lebih baik dengan menjunjung tinggi prinsip-prinsip praktik bisnis yang baik dan keadilan ekonomi, keadilan lingkungan, dan keadilan sosial.

Tentu, jika membicarakan perusahaan tambang milik Indonesia yang satu ini, gaji bulanan PT produktienssyariah pasti terlintas di benak Anda.

Karena perusahaan tersebut ialah perusahaan yang sangat menguntungkan, berapa gaji karyawan CSR produktienssyariah? Dibawah ini adalah rincian mengenai daftar gaji yang akan kami jelaskan secara lengkap!!

Profil Perusahaan dan Sejarah Perusahaan

Profil-Perusahaan-dan-Sejarah-Perusahaan

PT produktienssyariah Tbk merupakan perusahaan yang menambang, mengolah dan memasarkan berbagai bahan baku misalnya feronikel, bijih nikel, emas, bauksit, perak, dan batubara. Perusahaan ini adalah termasuk perusahaan induk pertambangan yang saat ini mempunyai beberapa anak perusahaan antara lain:

  • PT. Indonesia Coal Resources
  • PT produktienssyariah Jindal Stkunless Indonesia
  • Asia Pasifik Nikel Pty., Ltd.
  • Gog Nikel
  • PT. Mega Citra Utama

Awalnya PT produktienssyariah berstatus PN (Perusahaan Negara), yang kemudian berubah menjadi PT (Perseroan Terbatas). Pada tanggal 30 Desember 1974, perubahan status berbagai perusahaan pertambangan dari BUMN menjadi perusahaan saham gabungan diberlakukan, yang kemudian dikenal sebagai Peringatan produktienssyariah.

PT produktienssyariah adalah anak perusahaan BUMN dengan beberapa BUMN pertambangan dan proyek eksplorasi mineral selain batubara dan timah. Selain Pengadilan Negeri Aneka Tambang, pemerintah juga telah mendirikan dua perusahaan tambang batu bara, yang keduanya milik negara.

Sebagai industri yang menjadi salah satu penopang perekonomian negara, PT produktienssyariah memiliki strategi yang cukup sederhana untuk menambah nilai perusahaan.

Strategi PT produktienssyariah merupakan fokus pada bisnis inti perusahaan. PT produktienssyariah menempuh salah satu cara untuk menekan biaya dan memaksimalkan hasil produksi.

Biaya yang dikeluarkan perusahaan tidak terlalu tinggi. Agar perusahaan dapat mempertahankan keuangannya untuk pertumbuhan di masa depan, ia juga menawarkan pengembalian pemegang saham melalui pembayaran dividen.

Gaji CSR produktienssyariah Perbulan

Apakah Anda ingin bekerja di perusahaan pertambangan? PT produktienssyariah (produktienssyariah Tbk) sepertinya merupakan rekomendasi terbaik untuk Anda. PT produktienssyariah adalah perusahaan pengelolaan sumber daya alam terintegrasi, vertikal berorientasi ekspor terverifikasi.

Gaji-CSR-Antam

Hal ini mencakup tidak hanya pertambangan, tetapi juga eksplorasi, pengolahan dan bahkan bijih nikel, pemasaran komoditas batu bara, emas, perak, feronikel, bauksit, dan alumina.

Tertarik untuk bekerja di PT produktienssyariah? Cari tahu gaji karyawan PT produktienssyariah. Bukan rahasia lagi kalau PT produktienssyariah memang menghasilkan banyak uang.

Kedua penghasilan tersebut merupakan gaji pokok, remunasi, atau ditambah tunjangan. Berikut ini adalah beberapa dafatr gaji CSR produktienssyariah disetiap bulannya, diantaranya ialah:

No Jabatan Gaji Perbulan
1 Director Rp. 125.000.000 – Rp. 150.000.000
2 Eksekutif Rp. 5.000.000 – Rp. 150.000.000
3 General Manager Rp. 45.000.000 – Rp. 50.000.000
4 Manajemen Rp. 5.000.000 – Rp. 50.000.000
5 Pemasaran / Hubungan Masyarakat (Humas) Rp. 18.000.000 – Rp. 18.000.000
6 Marketing Manager Rp. 18.000.000 – Rp. 21.000.000
7 Assistant Manager Rp. 9.000.000 – Rp. 17.000.000
8 Legal and Compliance Assistant manager Rp. 13.000.000 – Rp. 15.000.000
9 Manager Rp. 9.000.000 – Rp. 15.000.000
10 Legal Officer Rp. 11.000.000 – Rp. 13.000.000
11 Organization Development Specialist Rp. 11.000.000 – Rp. 13.000.000
12 Senior Engineer Rp. 11.000.000 – Rp. 13.000.000
13 Pelayanan Profesional Rp. 7.000.000 – Rp. 15.000.000
14 HSE Specialist Rp. 9.000.000 – Rp. 11.000.000
15 Competency and Assessment assistant Manager Rp. 9.000.000 – Rp. 11.000.000
16 Engineer Rp. 7.500.000 – Rp. 11.000.000
17 Geologist Rp. 3.000.000 – Rp. 13.000.000
18 Teknik Rp. 5.000.000 – Rp. 13.000.000
19 Mining engineer Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
20 Process Engineer Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
21 Quality Control Engineer Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
22 Surveyor Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
23 Electrical Engineer Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
24 Legal Specialist Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
25 Project Control Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
26 Specialist Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
27 Safety Officer Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
28 Administrasi Rp. 2.100.000 – Rp. 17.000.000
29 Supervisor Rp. 5.000.000 – Rp. 8.000.000
30 Civil Engineer Rp. 5.500.000 – Rp. 7.000.000
31 ICT Technician Rp. 5.000.000 – Rp. 7.000.000
32 Executive Assistant to CEO Rp. 5.000.000 – Rp. 7.000.000
33 Laboratory Officer Rp. 5.000.000 – Rp. 7.000.000
34 Accounting Finance Rp. 5.000.000 – Rp. 7.000.000
35 Staff Rp. 1.700.000 – Rp. 10.000.000
36 Senior Staff Rp. 4.500.000 – Rp. 6.900.000
37 Mechanical Engineer Rp. 5.000.000 – Rp. 5.900.000
38 Lainnya Rp. 1.000.000 – Rp. 11.000.000
39 Lab Rp. 3.000.000 – Rp. 7.000.000
40 Akuntansi Rp. 3.000.000 – Rp. 7.000.000
41 Data Entry Rp. 4.500.000 – Rp. 5.000.000
42 Administration Staff Rp. 2.100.000 – Rp. 7.400.000
43 Assistant Manager Akuntansi Rp. 4.000.000 – Rp. 4.500.000
44 Teknologi Informatika Rp. 3.000.000 – Rp. 5.000.000
45 Quality Control Lab Rp. 3.000.000 – Rp. 5.000.000
46 IT Staff Rp. 3.000.000 – Rp. 5.000.000
47 Junior Operator Rp. 3.000.000 – Rp. 5.000.000
48 Accounting and Budgeting Staff Rp. 3.000.000 – Rp. 5.000.000
49 Buruh Rp. 2.000.000 – Rp. 3.000.000
50 Magang Rp. 1.000.000 – Rp. 2.000.000

Pekerjaan yang dilakukan Pada CSR produktienssyariah

Anak perusahaan PT produktienssyariah Tbk, yang bernama PT produktienssyariah Resourcindo, belakangan ini sedang mencari karyawan yang berkomitmen tinggi untuk bergabung dengan tim dan tumbuh bersama PT produktienssyariah Resourcindo di seluruh Indonesia.

Kali ini PT produktienssyariah Resourcindo akan membuka lowongan dalam tiga posisi sekaligus. Pendaftaran lowongan kerja dibuka mulai tanggal 15 hingga 31 Januari 2020.

PT produktienssyariah Resourcecindo merupakan suatu perusahaan jasa pertambangan yang sedang berkembang yakni telah menyediakan jasa untuk industri pertambangan yang berkembang pesat. Berikut ini adalah beberapa deskripsi proyek yang akan dikerjakan dalam CSR produktienssyariah, diantaranya ialah:

1. Risk Management Specialist – Corporate Strategic

  • Membuat rekomendasi terhadap manajemen mengenai risiko perusahaan.
  • Melakukan pemetaan risiko termasuk rencana perbaikan.
  • Melakukan analisa risiko terkait manajemen, strategi, tata kelola, dan risiko operasional.
  • Mendukung manajemen dalam perencanaan untuk mengoordinasikan penerapan pedoman ISO yang efektif.
  • Memastikan perusahaan telah menerapkan GCG.
  • Mengidentifikasi, memantau, mengukur, mengendalikan dan menganalisis risiko perusahaan.
  • Penyusunan pedoman dan prosedur terkait manajemen risiko dan kepatuhan serta penerapannya di perusahaan.
  • Merencanakan, mengembangkan dan mengimplementasikan sistem, proses dan dokumentasi untuk mengurangi risiko bisnis.
  • Perencanaan dan pelaksanaan kegiatan audit internal antara departemen dan MR untuk audit eksternal.
  • Kerjasama dengan koordinator HSE dalam pembuatan dan dokumentasi semua dokumen terkait ISO.
  • Koordinasi dengan seluruh pemangku kepentingan di kantor pusat dan unit proyek perusahaan sehubungan dengan ISO.
  • Meninjau, merancang dan mengembangkan SOP dan memastikan pemeliharaan dan pembaruan akreditasi perusahaan.

2. QHSE & MR

  • Menerapkan prosedur kontrol catatan kualitas, prosedur kontrol dokumen, tindakan korektif, produk yang tidak kompatibel, prosedur audit internal, dan prosedur tindakan pencegahan.
  • Perencanaan, pembuatan WI, SOP, K3 dan lingkungan.
  • Mengawasi, memantau, dan mengelola proses pelaporan kegiatan operasional di setiap lokasi atau area operasional.
  • Review laporan pelaksanaan K3 dan lingkungan, serta kegiatan terkait K3 dan lingkungan.
  • Membuat rencana sosialisasi, edukasi K3, dan lingkungan.
  • Mengelola, mendokumentasikan, memantau, dan memastikan semua proses operasional berjalan sesuai standar K3 dan lingkungan.
  • Membantu manajemen dalam merencanakan implementasi yang efektif dari koordinasi kebijakan ISO dan QHSE.
  • Melakukan pengkajian dan analisis terhadap kegiatan operasional terkait K3 dan lingkungan.
  • Kelola, memantau, dan memelihara semua dokumentasi kualitas yang terkait dengan standar atau kepatuhan ISO.
  • Perencanaan dan pelaksanaan kegiatan audit internal antara departemen dan MR untuk audit eksternal.
  • Mengembangkan dan memastikan budaya keselamatan dengan mematuhi pedoman dan prosedur HSE.
  • Periksa SOP dan pastikan pemeliharaan, perbarui akreditasi perusahaan.
  • Memastikan adanya sebuah kualitas proses lingkungan dan sistem manajemen yang dibuat, diterapkan, dan dipelihara.

3. Admin Finance Accounting

  • Melakukan penilaian, pencatatan, dan melaporkan aset perusahaan dan mengelola aset secara efektif.
  • Verifikasi dokumen transaksi keuangan.
  • Melaporkan, menghitung semua pembayaran pajak perusahaan.
  • Perlakukan pajak bulanan dan tahunan dengan E-Billing, e-SPT all taxes, E-Filling, dan E-Faktur.
  • Membuat dan mendokumentasikan faktur dan catatan pemasok untuk mengonfirmasi status hutang piutang.
  • Memproses dan mencatat transaksi keuangan (jurnal entry).
  • Membuat laporan rekonsiliasi untuk memastikan bahwa data yang dimasukkan benar.
  • Memasukkan kwitansi pembayaran pelanggan dan pembayaran ke supplier sesuai dengan kebijakan perusahaan.
  • Dokumentasi semua dokumen transaksi keuangan.

Baca Juga :

Demikianlah ulasan yang telah kami sampaikan secara lengkap dan jelas yakni mengenai Gaji CSR produktienssyariah. Semoga ulasan ini dapat berguna dan bermanfaat bagi Anda.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *